Nachwuchskräfte binden: Karrierewege sichtbar machen
Wenn du als Ausbilder und als Ausbilderin Perspektiven nach der Ausbildung sichtbar machst, stärkst du die langfristige Bindung deiner…
Das Wichtigste in Kürze
Das Wichtigste in Kürze
Wie können Ausbilder:innen ihre Azubis nicht nur ausbilden, sondern langfristig an ihr Unternehmen binden? In diesem Praxisworkshop entwickelst du konkrete Strategien zu Karrierepfaden, Talentmanagement und Entwicklungsgesprächen. Du arbeitest praxisnah, digital und strukturiert an sofort umsetzbaren Lösungen für deinen eigenen Ausbildungsalltag bzw. Betrieb.
Viele Unternehmen investieren viel Energie in die Ausbildung – und verlieren dennoch einen großen Teil ihrer Nachwuchskräfte direkt nach dem Abschluss. Studien zeigen, dass rund ein Drittel der Azubis nach der Ausbildung nicht im Betrieb bleibt, in manchen Branchen sogar deutlich mehr. In diesem Workshop setzt du dich intensiv damit auseinander, wie du dieser Entwicklung wirksam entgegenwirken kannst. Du entwickelst Strategien, um klare Perspektiven aufzuzeigen, Talente gezielt zu fördern und Entwicklungsgespräche so zu führen, dass junge Fachkräfte sich gesehen und wertgeschätzt fühlen. Gleichzeitig analysierst du deine aktuelle Ausbildungssituation, erkennst Stärken und Lücken in der Fachkräfteentwicklung und leitest konkrete Maßnahmen ab, die sich unmittelbar in deinem betrieblichen Alltag umsetzen lassen. So entsteht ein praxisnaher Ansatz, mit dem du Auszubildende nicht nur erfolgreich qualifizierst, sondern auch langfristig an dein Unternehmen bindest.
Das Zertifikat „Wirksam ausbilden“ macht deine Teilnahme an den Netzwerk Q - Lernangeboten und deine Weiterentwicklung als Ausbilder:in sichtbar. Mit jeder Teilnahme sammelst du Punkte und erreichst Schritt für Schritt ein Bronze-, Silber- oder Gold-Zertifikat. Damit werden deine Kompetenzen digital dokumentiert und nachvollziehbar.
