Ankommen, orientieren, loslegen: Den ersten Ausbildungstag gestalten

Mit Kopfstandmethode, Austausch und LEGO-Modellen Ideen für einen gelungenen Ausbildungsstart entwickeln

Das Wichtigste in Kürze

  • 06.07.2027 08:30 bis 12:30 Uhr
  • Workshop
  • Präsenz
  • Es sind noch Plätze frei
  • Dauer: 4 Std
  • Punktzahl für das Zertifikat: 8
  • Projektfinanziert: Teilnahme kostenfrei

Ort

Bildungswerk der Wirtschaft Sachsen-Anhalt /  Halberstädter Straße 42 /  39112 Magdeburg

Veranstalter

Bildungswerk der Wirtschaft Sachsen-Anhalt e.V.

Trainer:in

Anna-Marieke Meier

Stefanie Chrobok

Beratung und Kontakt

Anna-Marieke Meier
netzwerkq@bwsa-group.de
0391 74469-679

Stefanie Chrobok
netzwerkq@bwsa-group.de
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Kostenfrei anmelden

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Mit Netzwerk Q durch das Ausbildungsjahr

Ein gelungener erster Ausbildungstag kann Orientierung geben, Sicherheit vermitteln und die Grundlage für eine erfolgreiche Ausbildungszeit schaffen. In diesem Workshop entwickeln die Teilnehmenden gemeinsam Ideen für einen gelungenen Einstieg und reflektieren, welche Erfahrungen neue Auszubildende am ersten Tag machen sollten. Der kreative Austausch unterstützt dabei, bestehende Konzepte zu hinterfragen und weiterzuentwickeln.

Ein gelungener erster Ausbildungstag kann Orientierung geben, Sicherheit vermitteln und die Grundlage für eine erfolgreiche Ausbildungszeit schaffen. In diesem Workshop entwickeln die Teilnehmenden gemeinsam Ideen für einen gelungenen Einstieg und reflektieren, welche Erfahrungen neue Auszubildende am ersten Tag machen sollten. Der kreative Austausch unterstützt dabei, bestehende Konzepte zu hinterfragen und weiterzuentwickeln.

Der erste Ausbildungstag ist weit mehr als ein organisatorischer Termin. Er legt den Grundstein für die weitere Zusammenarbeit, vermittelt erste Eindrücke von der Unternehmenskultur und beeinflusst, wie willkommen sich neue Auszubildende fühlen.
In diesem Workshop setzen sich die Teilnehmenden zunächst mit der Frage auseinander, wodurch ein schlechter Ausbildungsstart entstehen kann. Mithilfe der Kopfstandmethode werden typische Stolpersteine sichtbar gemacht und anschließend in positive Gestaltungsmöglichkeiten übersetzt. Der gemeinsame Austausch bietet Gelegenheit, Erfahrungen zu teilen und voneinander zu lernen.

Im weiteren Verlauf werden ausgewählte Ideen und Erfolgsfaktoren mit LEGO-Modellen dargestellt und reflektiert. Die Modelle unterstützen dabei, Gedanken sichtbar zu machen, unterschiedliche Sichtweisen einzubeziehen und konkrete Maßnahmen zu entwickeln. Ziel ist es, neue Impulse für einen Ausbildungsstart mitzunehmen, der Orientierung schafft, Beziehungen stärkt und den Grundstein für eine erfolgreiche Ausbildungszeit legt.

  • Der Austausch der letzten 30 Minuten wird von einem Mittagssnack begleitet.

Das bietet dir der Workshop:

  • Erfolgsfaktoren für einen erfolgreichen ersten Ausbildungstag identifizieren
  • Typische Stolpersteine beim Ausbildungsstart erkennen
  • Gedanken und Konzepte mithilfe von LEGO-Modellen visualisieren und reflektieren
  • Konkrete Anregungen für die Gestaltung des eigenen Onboardings mitnehmen
  • Erfahrungen und bewährte Vorgehensweisen mit anderen Ausbildungsverantwortlichen austauschen

Mit Netzwerk Q durch das Ausbildungsjahr

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Dein Zertifikat - Damit gute Ausbildung sichtbar wird!

Das Zertifikat „Wirksam ausbilden“ macht deine Teilnahme an den Netzwerk Q - Lernangeboten und deine Weiterentwicklung als Ausbilder:in sichtbar. Mit jeder Teilnahme sammelst du Punkte und erreichst Schritt für Schritt ein Bronze-, Silber- oder Gold-Zertifikat. Damit werden deine Kompetenzen digital dokumentiert und nachvollziehbar.

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